Por que começar cedo a guardar para a aposentadoria?

Os juros compostos têm mais tempo para agir

Bancos pagam taxas maiores para jovens

A previdência é grátis para quem tem menos de 30

A contrapartida do empregador na previdência é...

Um dinheiro extra que você perde se não aderir

Um imposto descontado do salário

Um empréstimo que você paga ao se aposentar

De hora em hora, conforme os preços mexem

A aposentadoria pode durar 20 anos ou mais. Esses anos também precisam de dinheiro, e quem vai pagar a conta é o seu eu do futuro.
A previdência é o dinheiro guardado enquanto você trabalha, para viver dele depois. Exemplos: a previdência das empresas no Reino Unido, a Afore no México, o EPF e o NPS na Índia e o BPJS Ketenagakerjaan (JHT) na Indonésia.
A 7% ao ano (um exemplo, não uma promessa), US$ 100 por mês dos 25 aos 65 anos viram cerca de US$ 250.000. Dos 45 aos 65, só cerca de US$ 50.000. O dobro de anos, cerca de cinco vezes mais dinheiro.
Muitos planos de empresa oferecem contrapartida do empregador: um dinheiro extra além do salário. Quem fica fora do plano abre mão desse dinheiro.
Além do sistema público ou do plano da empresa, muita gente faz uma reserva própria e revisa o plano uma vez por ano ou depois de uma grande mudança na vida.
Erro comum
Mito: “sou jovem demais para pensar em aposentadoria”. Ser jovem é a melhor hora para começar: cada centavo guardado agora tem mais anos para render juros compostos.
Ponto principal
Quanto antes você começar, menos vai precisar investir. O tempo e os juros compostos fazem a maior parte do trabalho pesado.

Por que começar cedo a guardar para a aposentadoria?
1. Os juros compostos têm mais tempo para agir
2. Bancos pagam taxas maiores para jovens
3. A previdência é grátis para quem tem menos de 30
O rendimento gera rendimento próprio. Quarenta anos de juros compostos fazem o dinheiro crescer muito mais que vinte.
A contrapartida do empregador na previdência é...
1. Um dinheiro extra que você perde se não aderir
2. Um imposto descontado do salário
3. Um empréstimo que você paga ao se aposentar
O empregador deposita um valor além do salário. Quem fica fora do plano não recebe esse dinheiro.
Com que frequência muita gente revisa o plano de aposentadoria?
1. Uma vez por ano
2. Nunca, depois de montado
3. De hora em hora, conforme os preços mexem
Uma revisão anual pega mudanças no salário, nas metas ou nos custos sem reagir a cada movimento do mercado.
A 7% ao ano, US$ 100 por mês dos 25 aos 65 anos viram cerca de US$ 250.000. Dos 45 aos 65, viram cerca de...
1. US$ 50.000
2. US$ 125.000
3. US$ 250.000
Metade dos anos não significa metade do dinheiro. Os juros compostos precisam de tempo, então quem começa mais tarde termina com só cerca de um quinto.